Défense des droits collectifs et individuels des personnels de l'enseignement premier degré public
Compte Personnel de Formation (CPF) lire ici la circulaire 2026/2027 Le Compte Personnel de Formation est annoncé comme un droit individuel à la formation garanti.Il s’agit pourtant d’une usurpation de la notion de « droit », car la seule garantie réelle est de pouvoir mobiliser…
Sans impôts pas d’agents publics, pas de services publics En France, la fraude fiscale est estimée entre 80 et 100 milliards d’euros par an. Pour FO, la lutte contre la fraude fiscale est un enjeu majeur de souveraineté et de redressement des comptes publics, ainsi…
Face à l’explosion de la souffrance psychique au travail, la mission d’information sénatoriale lancée le 4 février 2026 ne saurait se contenter de constats ou de réponses compassionnelles, alors que les politiques d’austérité, les suppressions de postes et les réorganisations incessantes continuent d’épuiser les agents.Auditionnée…
Carte scolaire 2026 inacceptable Le retrait des 23 postes et l’obligation de créer 12 Pôles d’appui à la scolarité génèrent une saignée sans précédent dans les Pyrénées atlantiques impactant les classes, les élèves les plus fragiles, les directions et les personnels de circonscription. Elle ne…
Sous couvert d’“enseignement à la défense”, une proposition de loi entend imposer dans les collèges et lycées des contenus et des intervenants directement liés à l’institution militaire. Dans un contexte de suppressions de postes et de restrictions budgétaires, ce projet fait peser une menace grave…
PSC : un fonds dit “social”, payé par les agents, qui laisse les plus précaires sur le bord du chemin — la FNEC FP‑FO vote contre.
A Marseille depuis le 17 mars les grèves et les blocages se succèdent. Ils appellent tous les établissements à se joindre à eux à partir du 26 mars. Lire ici l’appel des personnels et lycéens de Marseille. Dans les Pyrénées Atlantiques, la grève et les…
La circulaire relative à la rupture conventionnelle 2026 vient de paraître. Les demandes sont à formuler avant le 10 avril. Refus de mobilité, conditions de travail dégradées, temps partiel refusé, temps incomplet imposé, salaire insuffisant : que l’on soit titulaire ou contractuel, la rupture conventionnelle…
Groupe de travail « référentiel métier des directeurs d’écoles » Jeudi 12 mars, le ministre Édouard Geffray a remis sur la table le référentiel métier des directeurs, rejeté en 2025 par l’ensemble des organisations syndicales. FO refuse que les directeurs soient redevables et coupables des…
Jamais le nombre de mutations n’a été aussi bas, la barre des moins de 3000 demandes satisfaites est franchie laissant des milliers de collègues sur le carreau dans des situations personnelles et familiales très difficiles. Lire ici le communiqué national Dans les Pyrénées Atlantiques la…